Электронные трудовые книжки введут в России уже с 1 января 2020 года. Соответствующий закон одобрен Советом Федерации.

Тем, кто уже работает, предложат выбирать, какую книжку вести - бумажную или электронную. Работающие до конца 2020 года должны будут написать заявление в отдел кадров и указать, как вести учет их стажа – в бумажном виде или в электронном.

Отсутствие заявления будет рассматриваться как желание работника и дальше продолжать учитывать стаж на бумажном носителе. Перейти на электронную книжку можно будет в любое время.

Подробнее - Дмитрий Шатохин. Электронные трудовые книжки