Сенаторы расширили перечень оснований для прекращения трудового договора с иностранным гражданином.

Он дополнен случаями, когда работодатель обязан сократить численность иностранных работников во исполнение нормативных правовых региональных актов, принятых в соответствии с федеральным законодательством.

С 2014 года регионы могут устанавливать ограничение на привлечение мигрантов, работодатели обязаны сокращать число иностранных работников в соответствии с этими мерами. Нарушение таких требований регионов влечет серьезные штрафы.

Закон включает региональные ограничения в перечень оснований для увольнения иностранных граждан.