14:00 - 14:05
СЕНАТИНФОРМ
Далее
в эфире
14:05 – 14:15
Сенат. Интервью
14:15 – 14:30
Наша марка
14:30 – 15:00
Наукограды. Мичуринск
15:00 – 15:05
СЕНАТИНФОРМ
15:05 – 15:15
Региональная пресса. Выпуск 21 июля 2026 года
15:15 – 15:30
История образования. Женское образование
15:30 – 16:00
Люди РФ. Он нашел нефть. Фарман Салманов
16:00 – 16:05
СЕНАТИНФОРМ
16:05 – 16:15
Сенат. Интервью
16:15 – 16:45
История музыкальных инструментов
16:45 – 16:50
Истории соотечественников
16:50 – 17:00
Сенат. Репортаж
17:00 – 17:05
СЕНАТИНФОРМ
17:05 – 17:15
Региональная пресса. Выпуск 21 июля 2026 года
17:15 – 17:20
Сенат. Интервью
17:20 – 17:30
«Парламентская газета». Обзор номера 24 июля 2026 года
17:30 – 17:45
Точки роста. Республика Коми
17:45 – 18:00
Специальный репортаж. Ханты-Мансийский автономный округ
18:00
СЕНАТИНФОРМ

Новости

Жены и матери раненых участников СВО смогут брать дополнительный отпуск

Local video

Жены и матери участников СВО, которые получили ранения, смогут брать дополнительный отпуск. Такой законопроект внесли на рассмотрение в нижнюю палату парламента.

В Трудовом кодексе предлагается закрепить норму, согласно которой работодатель будет обязан предоставить дополнительные дни отдыха родителям и супругам бойцов, которые проходят лечение или реабилитацию после травм, полученных на фронте.

Семьи и так столкнулись с огромным стрессом, проводив близких на фронт, и по их возвращении должны быть рядом, считает замглавы Комитета СФ по соцполитике Дарья Лантратова. Она выступила одним из авторов законопроекта.

«Неправильно, если женщине приходится разрываться между рабочими обязанностями и заботой о своем сыне или супруге. А ведь бывают ситуации, когда ранение получили и тот, и другой. Поэтому дополнительный отпуск, сохраняющий за человеком рабочее место, позволит сосредоточиться на здоровье близкого, что значительно ускорит его реабилитацию и придаст силы для возвращения к полноценной жизни», - заявила сенатор.

Дополнительный отпуск будет предоставляться без сохранения заработной платы, его максимальная продолжительность составит 35 дней. Пока вопросы с предоставлением отгулов в этом случае регионы и предприятия решают индивидуально. С принятием закона появится возможность делать это на системной основе.

ВМЕСТЕ-РФ в Telegram

Ранее по теме: